Des missions intérim adaptées à votre profil !
Nous sommes très proches de nos intérimaires. Nous leur assurons un accompagnement personnalisé au quotidien.
Chez Capa Intérim, il y a toujours un interlocuteur pour aider nos intérimaires dans leurs démarches, que ce soit sur le plan administratif, pour leur installation ou leur suivi chez le client.
Devenez intérimaire Capa
Nous misons sur l’humain et sur le bien-être de nos intérimaires.
Vous ne serez pas un intérimaire français, roumain ou letton mais un intérimaire Capa !
Une prise en charge complète
Fort de nos années d’expérience dans l’intérim et sur le recrutement international, nous avons acquis un savoir-faire spécifique qui fait aujourd’hui notre différence. Chez Capa intérim on s’occupe de tout, jusqu’au billet d’avion que nous pouvons avancer pour nos intérimaires.
Des contrats d'interim de droit français avec sécurité sociale
Tous les contrats d’interim que nous proposons à nos intérimaires relèvent du droit français.
Un élément fondamental pour leur protection !
Les intérimaires Capa Interim bénéficient de salaires supérieurs à ceux de leur pays d’origine, et d’une meilleure protection sociale.
Un référent CAPA Intérim
Un référent Capa Intérim est attribué à chaque intérimaire avant même son arrivée en France.
Un accompagnement au quotidien pour que l’intérimaire ne se sente jamais seul, pour faciliter sa mission d’interim, son séjour, l’orienter et répondre à toutes ses questions.
Des véhicules mis à disposition de nos intérimaires
Nos agences d’intérim mettent à disposition des intérimaires plusieurs véhicules 4 places, 7 places ou 9 places pour assurer un transport mutualisé vers les lieux de travail. Chose rare sur le marché de l’intérim, Capa Intérim joue la carte de la confiance : les intérimaires s’organisent librement et peuvent aussi utiliser les véhicules le soir et le week-end.
Des logements intérimaires partagés
Capa intérim accorde beaucoup d’importance au confort de leurs intérimaires. Nous procurons des logements, appartements ou maisons, dotés d’équipements de qualité (literie, électroménager, etc.), dans lesquels ils seront installés à deux par chambre au maximum.
Des traducteurs pour faciliter les échanges
Pour que la langue ne soit pas un problème, Capa intérim compte de nombreux salariés bilingues, dont les secrétaires administratives et plusieurs référents Capa, interlocuteurs privilégiés des intérimaires.
Des perspectives d’évolution
Les perspectives d’évolution sont réelles. Nos équipes Capa Intérim comptent plusieurs anciens intérimaires de tous horizons. C’est à l’image de la mosaïque qui compose l’équipe Capa ! Certains intérimaires sont également embauchés en CDI dans les entreprises partenaires. Des évolutions professionnelles qui peuvent changer leur vie !
Des formations proposées aux intérimaires
Capa Intérim s’engage à faire progresser les profils de ses intérimaires, en fonction notamment des besoins de ses clients. Des stages de montée en compétence sont organisés avec des organismes de formation. Capa intérim conçoit chacun des stages « sur mesure » avec le client et s’occupe de tout l’aspect administratif.
Une communauté CAPA Intérim
Capa Intérim impulse un véritable esprit d’équipe. Des salariés, des intérimaires, des nationalités et des caractères différents composent une seule et même équipe tournée vers le même but : la réussite du collectif et l’épanouissement de tous. Une fois que vous intégrez Capa, toutes les différences disparaissent au profit de l’esprit d’équipe.
Vous aussi, devenez intérimaire Capa !
Vous souhaitez des informations complémentaires ? Contactez l’agence d’intérim la plus proche de chez vous !
Notre philosophie
Faire confiance aux intérimaires français et étrangers
Pour répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons nos intérimaires en France, mais aussi au-delà de nos frontières. Le recrutement international, fer de lance de Capa Intérim depuis sa création, est un véritable avantage pour nos clients et collaborateurs, une ressource humaine et professionnelle élargie et enrichissante pour tous.
Notre conviction :
Contrairement aux préjugés, les intérimaires étrangers sont des personnes fiables, expérimentés et motivés.
Déjà formés dans leurs pays d’origine, ils sont immédiatement opérationnels et enthousiastes à exercer leurs savoir-faire en France.
Nous leurs proposons de belles perspectives d’évolutions et des niveaux de rémunération bien plus attractifs que dans leurs pays d’origine.
Vous avez des questions sur l’intérim ? Consultez notre foire aux questions ou contactez-nous.
Comment nous recrutons chez Capa Intérim ?
Le point de départ : « J’ai besoin d’une nouvelle mission d’interim, je contacte Capa Intérim ! »
Étape 1
Vous nous envoyez votre candidature spontanée ou vous répondez à une mission d'interim.
Étape 2
Nous analysons votre parcours, vos formations et expériences. Nous vous questionnons sur vos envies, votre état d’esprit et vos motivations et essayons de comprendre qui vous êtes.
Étape 3
Nous étudions les offres d'interim répondant à vos qualifications et vos attentes.
Étape 4
Nous gérons pour vous toute la partie administrative, y compris le voyage et l’installation dans le logement si vous êtes intérimaire étranger.
Étape 5
Si vous venez de l'étranger, un référent Capa vous accueille à votre arrivée à l’aéroport ou à la gare et vous installe dans votre logement.
Étape 6
Ce référent ou le responsable d’agence interim vous accompagne dans l’entreprise et vous forme à votre mission.
Étape 7
À tout moment, vous pouvez contacter votre référent pour l’informer d’un souci ou lui poser une question.
Étape 8
Capa intérim s’inscrit dans la durée, c’est pourquoi à l’issue d’une mission nous nous attachons à vous proposer une mission suivante. C’est systématique, cela fait partie de notre mission fondamentale.